Travailler chez Crelan
comme Conseiller automatisation processus crédits
Qu'attend Crelan de vous ?
Votre fonction
- Vous soutenez et conseillez la direction crédits dans l'optimisation et l'automatisation des processus de crédit.
- Vous assurez la mise en œuvre, la maintenance et l'amélioration des applications de crédit dans le but d’atteindre une ‘excellence opérationnelle’ au sein de la direction crédits.
- Vous examinez l'impact des modifications dans l'organisation, la législation et les diverses réglementations sur les produits et processus crédits existant et vous initiez ou implémentez les adaptations nécessaires.
- Vous analysez les exigences du business en vue d'optimaliser l'organisation du travail tout en tenant compte de la gestion des coûts et de la limitation des risques.
- Vous développez des plans de projets et organisez des réunions de projets.
- Vous êtes responsable de la gestion opérationnelle et journalière des applications crédits qui appartiennent à votre domaine d'activité.
- Vous informez et accompagnez les utilisateurs lors de l'implémentation de nouvelles applications ou lors de l'implémentation d'applications modifiées.
- Vous concevez des rapports opérationnels et des applications utilisateur afin de soutenir la direction crédits.
Vos atouts
- Vous avez un Master ou une expérience équivalente, de préférence dans une orientation économique.Vous avez une expérience de 2 années dans les crédits ou dans le procesmanagement.
- Vous trouvez rapidement votre chemin dans les diverses applications informatiques.
- Vous travaillez de manière conceptuelle et vous avez recours à votre créativité pour trouver des solutions faciles à utiliser et tenant compte des coûts.
- Vous êtes fort en communication et aimez initier et "tirer" les changements/améliorations.
- Vous travaillez de manière structurée et par projets et Vous êtes bon bilingue.
Que pouvez-vous attendre de Crelan ?
Crelan vous offre une fantastique expérience de travail
- Un environnement de travail agréable, différentes possibilités professionnelles, des jobs variés, de large responsabilités et de l'autonomie dans le travail.
- Un package salarial concurrentiel et des possibilités de formation.
- Un bon équilibre vie professionnelle/vie privée offrant un horaire variable et la possibilité de homeworking après un période d'intégration.