Qu'attend Crelan de vous ?
Votre fonction
En tant que Recruiter, vous faites partie de l’équipe People & Talent, où vous êtes chargé du recrutement de collègues talentueux pour un nouveau défi professionnel au sein des différentes équipes de Crelan!
- Vous êtes responsable de tout le processus de recrutement et de sélection.
- Vous contribuez à développer notre employer branding en concevant de nouvelles approches.
- Vous prenez le lead dans les campagnes de recrutement (salon de l'emploi, recrutement sur campus...).
- Vous allez activement à la recherche de candidats adéquats au moyen des canaux de recrutement les plus appropriés (job boards, médiax sociaux...).
- Vous élaborez un réseau personnel au sein du marché du travail et vous entretenez les contacts nécessaires avec les partenaires externes.
- Vous accompagnez et coachez les managers qui souhaitent recruter à bien définir le profil souhaité et à détecter le talent.
- En concertation avec le manager qui recrute, vous passez au crible les candidats en fonction du démarrage de leurs carrières et des possibilités et orientations ultérieures auprès de notre banque.
- Vous accompagnez et coachez les candidats dans leurs recherches de défis les plus intéressants chez Crelan et vous êtes responsable des négociations de contrat.
- Vous encadrez et soutenez la mobilité interne .
- Vous rédigez des analyses et des rapports qualitatifs et conseillez le management de People & Talent.
Vos atouts
- Vous êtes titulaire d'un master ou avez une expérience équivalente.
- Vous êtes axé sur le résultat, entreprenant, créatif et passionné par le recrutement au sens large.
- Vous avez de l'expérience dans le recrutement de profils IT rares et le marché de l'informatique n'a pas de secrets pour vous.
- Une expérience dans le recrutement de spécialistes du domaine bancaire est un atout.
- Vous êtes communicatif et disposez de la maturité, de l'assertivité et de la diplomatie nécessaires.
- Vous n'avez aucune difficulté à adresser la parole aux candidats et à positionner Crelan de façon correcte et attrayante sur le marché du travail.
- Vous êtes bon bilingue français/néerlandais; la connaissance de l'anglais est un atout.
- Vous avez de l’expérience avec MS Office.
Que pouvez-vous attendre de Crelan ?
Crelan vous offre une fantastique expérience de travail
- Un environnement de travail agréable, différentes possibilités professionnelles, des jobs variés, de larges responsabilités et de l’autonomie dans le travail
- Un package salarial concurrentiel et des possibilités de formation
- Un bon équilibre vie professionnelle/vie privée offrant un horaire variable
- Un contrat à durée indéterminée