Travailler chez Crelan
comme IT Recruiter

Qu'attend Crelan de vous ?

Votre fonction

En tant que Recruiter, vous faites partie de l’équipe People & Talent, où vous êtes chargé du recrutement de collègues talentueux pour un nouveau défi professionnel au sein des différentes équipes de Crelan!

  • Vous êtes responsable de tout le processus de recrutement et de sélection.
  • Vous contribuez à développer notre employer branding en concevant de nouvelles approches.
  • Vous prenez le lead dans les campagnes de recrutement (salon de l'emploi, recrutement sur campus...).
  • Vous allez activement à la recherche de candidats adéquats au moyen des canaux de recrutement les plus appropriés (job boards, médiax sociaux...).
  • Vous élaborez un réseau personnel au sein du marché du travail et vous entretenez les contacts nécessaires avec les partenaires externes.
  • Vous accompagnez et coachez les managers qui souhaitent recruter à bien définir le profil souhaité et à détecter le talent.
  • En concertation avec le manager qui recrute, vous passez au crible les candidats en fonction du démarrage de leurs carrières et des possibilités et orientations ultérieures auprès de notre banque.
  • Vous accompagnez et coachez les candidats dans leurs recherches de défis les plus intéressants chez Crelan et vous êtes responsable des négociations de contrat.
  • Vous encadrez et soutenez la mobilité interne .
  • Vous rédigez des analyses et des rapports qualitatifs et conseillez le management de People & Talent.

Vos atouts

  • Vous êtes titulaire d'un master ou avez une expérience équivalente.
  • Vous êtes axé sur le résultat, entreprenant, créatif et passionné par le recrutement au sens large.
  • Vous avez de l'expérience dans le recrutement de profils IT rares et le marché de l'informatique n'a pas de secrets pour vous.
  • Une expérience dans le recrutement de spécialistes du domaine bancaire est un atout.
  • Vous êtes communicatif et disposez de la maturité, de l'assertivité et de la diplomatie nécessaires.
  • Vous n'avez aucune difficulté à adresser la parole aux candidats et à positionner Crelan de façon correcte et attrayante sur le marché du travail.
  • Vous êtes bon bilingue français/néerlandais; la connaissance de l'anglais est un atout.
  • Vous avez de l’expérience avec MS Office.

Que pouvez-vous attendre de Crelan ?

Crelan vous offre une fantastique expérience de travail

  • Un environnement de travail agréable, différentes possibilités professionnelles, des jobs variés, de larges responsabilités et de l’autonomie dans le travail
  • Un package salarial concurrentiel et des possibilités de formation
  • Un bon équilibre vie professionnelle/vie privée offrant un horaire variable
  • Un contrat à durée indéterminée

Intéressé(e) par cette fonction?

Dites-nous donc pourquoi vous êtes la personne faite pour cet emploi et pourquoi vous souhaitez travailler chez Crelan.

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