Samen anders werken
Talent en ontwikkeling
Talent en ontwikkeling, daar ligt onze focus. En met onze bedoel ik die van jou en die van Crelan. Samen gaan we voor anders werken en samen dragen we zorg voor elkaar.
Onze afdeling learning & development doet haar uiterste best om de meest op maat gemaakte opleidingen aan te bieden. Talen: check! Office: check! Bancaire en technische opleidingen: dubbel check! Wie zelf een suggestie heeft voor een specifieke opleiding, intern of extern, mag die altijd voorstellen aan L&D. Jij wilt vooruit en wij ook, dus waarom niet samen?
Crelanet
Via Crelanet, ons eigen intranet, houden we onze medewerkers up-to-date van onze strategie, ons beleid, de lopende en komende acties en initiatieven, de resultaten en van de evolutie van het bancaire landschap. Klinkt serieus, als je het zo leest, maar naast deze nodige formele informatie, voorzien we het portaal ook van leuke weetjes, wedstrijden, foto’s en nieuwsberichten. Een open communicatie staat centraal.
Crelan Canvas en Crelan Inspirations
Naast leren doen we ook aan inspireren. We organiseren regelmatig een Crelan Canvas of Crelan Inspirations waar collega’s en/of externe gasten rond een bepaald topic komen spreken. Thema’s die onder andere reeds aan bod kwamen zijn de wereld van de Fintechs, marketing in digitale tijden, maar evengoed een workshop over werken rond jouw talent. Niet echt jouw ding? Misschien zegt het volgende onderwerp op de agenda je wel iets. Na het event voorzien we ook altijd wat tijd om te netwerken tijdens een hapje en een drankje.
Young@Crelan
Young@Crelan, een initiatief door onze jongeren voor iedereen. Want ja, die zitten vol ideeën en daar moeten we iets mee doen. De -36jarigen uit onze bank komen regelmatig samen om elkaar beter te leren kennen en om onze bank levendig te houden. Op die manier willen ze op een enthousiaste manier een steentje bij dragen aan de werking en sfeer binnen Crelan. Ze bedenken leerrijke en leuke activiteiten voor tijdens en na het werk. Wil jij hier bij horen? Of bezit je niet echt die organisator-skills en neem je liever gewoon deel aan de activiteiten? Geen probleem, jij kiest!
Together@Crelan
Onze verbondenheid blijft ook duren tot na het werk want dankzij Together@Crelan maken we af en toe onder de collega’s, je familie is uiteraard ook meer dan welkom, een uitstapje richting het pretpark, een bruisende stad of een leerrijk museum. Of iets anders? Suggesties zijn meer dan welkom. De activiteiten zijn steeds tot in de puntjes goed georganiseerd. Hoedje af dus voor de medewerkers die zich engageren!