Zin om onze IT-projecten te coördineren?

Werken bij het IT-departement van Crelan is … als een geslaagde update. Word jij opgewonden van termen als scope, timing en budget? Onze projecten zouden niet lopen zonder project managers. Jij hebt bij deze update de touwtjes volledig in handen en weet als geen ander wie je moeten betrekken bij onze projecten.

Ben jij voorgeprogrammeerd om onze IT-projecten te coördineren?

  • Je bent de vertaalbrug tussen de business die een bepaalde behoefte heeft en de IT-dienst die hiermee aan de slag gaat.
  • Zodra de business met een vraag komt, verzamel jij alle informatie en werk je een projectanalyse uit. Dat is jouw holy bible.
  • Jij bent de eindverantwoordelijke voor de scope, timing en budget.
  • Jouw dag bestaat grotendeels uit afstemmingsmeetings. Zo blijf je on top van je projecten.
  • De stakeholders van jouw projecten houd je steeds op de hoogte.
  • Je betrekt de juiste mensen bij je projecten.

Ben jij compatibel?

Deze troeven heb je al in huis
  • Met een achtergrond in IT of finance heb je een streepje voor.
  • Heb je al ervaring? Dat is mooi meegenomen, maar geen must. Talent en motivatie vinden we veel belangrijker.
  • Samenwerken met een team van gemotiveerde collega's? Je doet niets liever!
  • Je houdt moeiteloos verschillende balletjes tegelijkertijd in de lucht. Structuur is jouw geheime ingrediënt.
  • Je brengt graag mensen samen en zorgt ervoor dat alle neuzen in dezelfde richting wijzen. Dat betekent soms ook bemiddelen en compromissen zoeken.
  • Een goede portie communicatie skills is onmisbaar net als een luisterend oor.
Deze update versie bevat
  • Projecten waar je van begin tot einde aan werkt. Niet alleen om de klant te helpen, maar ook je collega's.
  • Een team straffe koppen die samen het beste van zichzelf geven.
  • Crelan en AXA Bank bundelen hun krachten. Wees maar zeker dat dat kansen creëert.
  • Flexibiliteit, want we weten dat je meer bent dan enkel je job.
  • Thuiswerk, zodat je je kan focussen wanneer het nodig is.
  • Een kantoor in Anderlecht en een kantoor in Berchem, zodat iedereen een werkplek dicht bij huis heeft.
  • Een mooi loonpakket, aangevuld met extralegale voordelen.
Dimitri, IT product owner
Dimitri, IT product owner

“Je probeert een puzzel in elkaar te steken, waarvan je nog niet alle stukjes hebt. Belangrijk is om iedereen samen te brengen die daar een rol in kan spelen.”

“Als Product Owner ben ik de vertaalbrug tussen de business die een bepaalde behoefte heeft en de IT-dienst die hiermee aan de slag gaat. Ik kan beide talen spreken. Wanneer er vanuit de business een vraag binnenkomt, werk ik in eerste instantie een projectanalyse uit. Dat is een document waarin staat wat de vraag precies is en hoe we dat gaan aanpakken, inclusief timing en het kostenplaatje. Mijn holy bible.
De grootste uitdagingen zijn de complexiteit van alle systemen en om correct af te stemmen met de business. Een stevige portie communicatie skills is daarvoor onmisbaar. We proberen allemaal samen een puzzel in elkaar te steken, waarvan we nog niet alle stukjes hebben. Het is mijn rol om iedereen samen te brengen die we daarvoor nodig hebben.”

3 ultieme versiertips van
Crelan IT

1

if (alone() === true)
{ alone().stop(); workTogether(); }

Wanneer je met je collega's aan een project begint, werk je het ook samen af. Hun deur staat altijd voor je open. (En niet alleen wanneer de WiFi kapot is.) Ook je leidinggevende is nooit ver weg. Samenwerking met hoofdletter S: LANtastic vinden we dat!

2

Meer dan een text only version

Projecten van A tot Z geven je kriebels in de buik. Dat maakt het makkelijk om ook echt geboeid te zijn en je mouwen op te stropen. Je wordt betrokken van begin tot einde en zorgt voor eigen input waar nodig. Deze update haalt het beste in jou naar boven.

3

Met je hoofd in de Cloud, en je hart bij IT

Digitalisering zit overal in een stroomversnelling en dat is niet anders bij Crelan. Onze bank is heel IT driven. Meer nog: IT is het kloppend hart van onze bank. Hier werk je vanop de eerste rij mee aan de evolutie. Zo doen we ook jouw hart sneller slaan.

Jouw first (up)date in 5 stappen

1

Jij zet de eerste stap.

Solliciteren. Vul het online sollicitatieformulier in. Geen zorgen, we hebben maar 5 vraagjes voor jou.

2

Vertel open wie je bent.

Telefonisch gesprek. We bellen je graag even op om je al wat beter te leren kennen.

3

Save the date.

We nodigen je graag uit voor een gesprek (online of offline) om nog meer te weten te komen over jou.

4

Is het wederzijds?

Gesprek met leidinggevende. We vinden het heel belangrijk dat er een klik is met je leidinggevende. Jullie gaan immers veel samenwerken. Daarom laten we je graag even kennismaken.

5

Duidelijk een match!

Loonvoorstel. Voelen we dat alles juist zit? Dan laten we zo snel mogelijk iets weten en mag je een loonvoorstel verwachten.

Heb je nog vragen? Contacteer onze recruiter. No USB-C attached.

Recruiter Véronique Kenes

Véronique Kenes

Recruiter IT

Tel +32 3 247 11 34
jobsinIT@crelan.be

Recruiter Melissa Leemans

Melissa Leemans

Talent Partner

Tel +32 3 247 11 34
jobsinIT@crelan.be